大屏幕上，一位经理正🀦⚬🔛在给各位列席人员讲解本🀹🁰季度的销售状况。
“根据数据显示，💑自从官宣沈影帝成为代言人后，华🗌🚐国区的整体销量都有显著上升，尤其是沈郁休的🍈同款衣服、包、配饰，都出现了供不应求的状态。”
“当然，女装、女包、女鞋是增长最为迅猛的，增速远超男装🕳🍯系列。”🌝
“除此之外，还有……”
台上的人侃侃而谈，但他的话很快就被总监🔫🃨🚘打断了。
“等一⛻下，等一下。”总监皱眉看着屏幕上的图标，手指在桌上点了点，示意演讲者把PPT退回到上一页，“这个数据……为什么珠宝🂷类别的销售🐐⚧，不仅没有增速，还降低了？”
作为一家蓝血奢品，Vossoe涉及的品类非常多，衣服鞋包仅仅🞾🙯是其中一项而已。Vossoe还有配套的彩妆香水品牌，以及各类家用产品——从一枚银质别针到全套真丝床单，全方位给客户提供最好的产品。
在所有品♌类中，赚钱最多的永远是女包和珠宝。
但现在PPT上显示的数据可不是这样🟙🝨🍧——女包的销售一骑绝尘，珠宝却慢的像龟爬！
“谁能给
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我一个解释？”📂总监皱眉，看向桌📶🟙🝨旁的几位员🀾工。
在他🂨👖🈷的目光逼视下，终于有人勇敢站了出来。
“总监，是这样的。”那位员工鼓起勇气说，“品牌的珠宝设计师是年初才任命的，他的设计风格很适合欧洲国家的顾🏼🟘🝗客喜好，但是在国内顾客眼里，就显得太过抽象、大胆了一些。”
总监点点头，示意她继续往下说。
员工：“之前做过顾客画像分析，咱们品牌的珠宝购买者，普遍受过良好教育🞥🖔、在事业上很🏙有进取心的职业女性。现在推出的几款珠宝🏜无法满足她们的需要，所以购买意愿不强。”
“所以，”总监挑眉，“你的意思是，珠宝🔫🃨🚘卖不出去，是因为设🝐计的太丑？顾客不买账。”
“……”
底下的员工头皮都要炸了——总监要🛞🝢不要这么诚实？🗌🚐
不过有1说1，新设计师做的珠宝真是挺丑的，感觉是在🍏🖃堆砌元素，钻石啊白金啊珍珠啊疯狂往上堆，戴在身上，实在太有暴发户气质。
总监说⛻：“这件事我会和总部反映。欧洲设计师的审美在国内‘水土不服’，上面很重视华国市场，肯定会任命新的设计总🃔监。问题在于，这个任命过程肯定会很漫长，最快明🖀🏣年初才会有结果。本年度还剩下最后一个季度，难道我们就要坐以待毙，看着珠宝销售额一直往下掉吗？”
总监的话一出口，会议室里顿时响起了🟙🝨🍧嗡嗡的议论声。🕃