林亦然🚓最近喜🏱🝶🏭欢上👌了吃面包和甜品，天天往培训学校旁的烘焙店跑。
每次去他都点一杯咖啡，坐上两个小时，慢慢处理当天的工作🈻流程，还总在临走时买一大包东西走，把同事朋友这些送了个遍。
连续几天，林亦然都在固定的时间,像上班打卡一样的走🂥🐹🄳进这家烘焙店。☉♐
很快，他就引🏱🝶🏭起了老板的注意，有时候趁着空闲聊上几句，没过几天就像老朋友一样，相互之间变得很熟悉🎳🕍🈓。
这天，🚓林亦然刚刚坐下准备处理系统里待审批的流程，附一院检验科的何主任打电话过来了，一开口就吵着说：🆂🌮
“小林🚓,你们那个甲功试剂好了没📣🜭🅔有？这样做🅬不行啊……”
“怎么啦？主任……”
林亦🜠🃡🙕然心里已经猜到了他要说的事情,⛱🞋💣却装着一无所知似的明知故问。
他其实比🝍谁都清🝾楚，医院现在由检验带来的问题有多混乱。
线上线下多平台检测导致工作量大幅增加，发报告的时间变得很长，病人等结果等得怨气冲天，脾气不好的还要找医生闹，搞得临床苦不堪言…🖳🖬🕬…🔳🄩
不同检测方法导致结果不一致，按医生经验该要降低的指标却升高了，该要增长的指标却又低了下去，把临床医生看得一脸懵，检测结果对他们来说就没了参考意义……
他们不断的打电话找检验科，总是怀疑是不是他们搞🝒错了。
罗尔的🚓人掌🏾☊握着所有第一手的信息，专门安排有人提醒临床医🈻生注意差距。
一🟅回想起原来稳定时候轻松，对比起👔🈧现在面临的诸多麻烦，临床医生就气不打一处来，总得要找个出气的地方，便不断的质问检验科怎么回事，更有脾气暴躁的,还向医务科和院领导进行投诉,直接问领导怎么处理！
何主任已经接到好几次电🏨话了，李波那边还更多，他很头疼，有些生气的说：
“结果跟临床🏱🝶🏭表现不符，出报告的时间又长，天天接到临床投诉……今天内分泌主任投诉到江院长那里去了🎳🕍🈓，刚刚院长给我打了电话，必须马上解决这个问题……”
何主任语气严厉，显得特别着急。
“我们公司🏾☊检测倒是没有问题了，但是您这边我还🃲是有点不放心啊，要不再做一个星期？”
“没问题就赶紧换回来，科☙里和临床全乱了，院长都亲自过问了，不能再拖👜下去。”🕊🇽
何主任态度坚决，林亦然赶紧提出建议：
“那这样，明天开始用我们的机器出报告，他们的也同时再做一个星期，☉♐比对一下,一旦有不同的就交换着再做一遍，看看究竟是哪个平台有问题。然后，我们把这段时间做的数据整理一份报告给您，也算是对医院和🕵🍻临床一个交待……”
交叉着做，就可以验证重复性，也可以印证准确度，再加上历史数据和临床表现的佐证，罗尔产品更加优良的特点就将显露无🔅♺遗。