人脉？
众人都有些不明所以。
李石不由得默默地叹了口气。
自己🛂🙡这群员工整体还比较让人满意🌿，干活踏实、勤勤恳恳。
可就是在发散思维、深入思考这方面，跟腾达的员工简直差的太🐈远了，根本不在同一个水🛫🟙平💦线上。
这也没办法📫🝰🎯，毕竟富晖资本和腾达集团有差距，李石自己也跟🛳裴总有差距。🎍
这事也急不得，只能慢慢教、慢慢带。
李石解释道：“做投资最重要的是什么？看项目🐝🀲的🙯🍺🍆眼光。”
“看项目的眼光靠什么？靠你对最新商业模式的了解和领悟，靠你认识的🔻🅳人。”
“如果你认识一位商♰🌂业天才，那么跟他多交流、多学习，或者干脆直接去🔻🅳投他的项目，⛁这也算是你投资能力的一部分。”
“我一直强调，你们不要总是闷头做这些重复劳动，要多😕动脑、多思考，拓🎍展自己的人脉🛫🟙，也是必须要做的事情。”
“但是这💕种人才哪是随随便便就能🌿接触到的？”🐝🀲
“现在我问你们，受苦旅行第一期、🂭第二期🐡，都是些什么人？”
众人不由得面面相觑，他💣📩们🕚🎭中的大部分人对此还真的不清楚。
因为受苦旅行并没有刻意地宣传过这些，到目前为止，所有人对受苦旅行的了解⛙都是来自于三个方面：孟畅之前拍的宣传片、纪🎉🏑🙔录片，以及乔老湿的直播。
前两期的成员们确实出镜了，但上边也没标明他们的身份，很多人也没有深究这一点，都以为他们就是腾达📯🞖内🅬🉥部的普通员工而已。
但还是有人知道的。
之前那个一直按照李石的要求关注受苦旅行的员工举手说道：“第一批受苦旅行的所有人都是🍇🅿🌑腾达各个部门的负责人，第二批受苦旅行除了各部门负责☻人之外，还有抽奖抽😘出来的对腾达有过重大贡献的外部人士，比如阮光建和乔老湿。”
李石点了点头：“所以，你们明白了吗？”
众人愣了一会儿之后，纷纷恍然大悟。
原来如此！
这就是李总所说的“人脉”啊！