“我帮你，”张箐搀着徐栗的手一路不甘心的嘟囔，“你做事认真，工作能力强，她们干了三年了都不如你这个新晋职员受🞫经理看中，妥妥的就是嫉妒！”
徐栗侧头朝🎱🔶矮了她一个头的张箐调皮的眨了眨眼，“对啊，所以随她们好了，我都不介意，♂🅣你也没必要生气📱。”
张箐顿也笑开，有了兴致八卦，贼兮兮的⚁🎜👿仰着头问徐栗，
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“哎，你跟着经理也参加过很多次方案💵汇报会议了，真的对“超级男模”没有过幻想？”
“超级男模”指的便是宜禾集团的最高领导🍴🌖⚮，🎿🖴🖶26岁🚟🔫🃡的俊美总裁秦邡。
俊到什么程度呢，几年前宜禾集团曾推出一则宣传🕉硬广，他在里头露了个面，一夜之间就拥了庞大而疯狂，各平台四处开花的自发粉丝群。
到最后势头越演越烈压不下去，宜禾集团公关宣传中心没了办法，硬着头皮向秦大总裁上报，只有开始插手统一管理各地粉丝会，才是避免有个万一总裁🐏⚣形象受🜞🃒损的最🜦🄘佳方法。
就这么，秦大总裁万般不乐意的成了家喻户晓🎿🖴🖶的财经界明星。
他身家几许，☤🁚官方数字已经非常惊人，只是有钱人的户头多上几个零没有任何意义，小🛰☚屁民也就跟着说句不感兴趣。
众多国民中，男人们感兴趣的是秦🅸🙥邡今天又收购了几家公🃂🔿司，明天又买了多少块地，而女人们感兴趣🙕🎿的是这位俊的不像话的财经界“超级男模”，永远单身吧。
在宜禾内部也不知是哪位大胆的女职员曾说了一句，🚟🔫🃡秦总是她NO1的x♑🇭ing幻想对象，至此，这个话题就成了所有女职员当中，一个隐秘而甜蜜的笑谈。
徐栗记得原身回回听张箐这个问题，暗自娇羞🎿🖴🖶得😏意，而现在是她听张箐问起，嘴角噙出的笑容只有不屑。
“以前没有，现在没有，以后也不会有。”
张箐撅起了嘴巴，“要不要这么🝎斩钉截铁，你又没有男朋友！”
“干活啦🖦！”徐栗推开会议室的红木大门，检视讲台席、墙上的液晶🄨⛱大屏还有已经整齐摆在桌上的会议资料。
张箐在旁边仍叽叽喳喳⚎🐔⛍，“栗栗，总裁要搞的职员心理🃓🗛评估项目，大家都说是另外一种员工考核，要是有心里不合格的，就会被裁员，你觉得呢？”
正要走进会议室隔壁建筑沙盘模型室的徐栗，头😏也没回漫不经心答说，“或许是因为现在社会压力太大，公司设心理部门是注重员工心理健康，想早早扼杀员工可能会出现的心里疾病影响工作绩效！”
张箐笑着跟了进去，“哎，你这话总裁要⚁🎜👿是听见了，会不会以为你是🄨⛱他肚里蛔虫。”🁈
徐栗不以为然撇了撇嘴，张箐的唠叨没有完，“也不🚟🔫🃡知道请来主导这个项目的国际专🁈家会是何方神圣，只要想想，要面对他说自己的心里话，我就很不舒服……”
徐栗没有接腔，脸上很复杂。
张箐提起的那位心理专家，最后敲定的人选🍴🌖⚮，正是光环四射登场的书中女主慕凌，🟄🚪🖍是男主深♂🅣藏心头多年的白月光。